Gazeta Podatkowa nr 73 (801) z dnia 12.09.2011
Składka na FP za niepełnoetatowca
Zatrudniam pracownika na 1/2 etatu z wynagrodzeniem miesięcznym w kwocie 700 zł. Czy powinnam opłacać za niego składkę na Fundusz Pracy?
Aby udzielić odpowiedzi na to pytanie, należy najpierw ustalić czy zatrudniona osoba posiada jeszcze inny tytuł do obowiązkowych ubezpieczeń emerytalnego i rentowych, a jeśli tak, to od jakiej kwoty są za nią opłacane składki.
Obowiązek opłacania składki na FP wynika z przepisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008 r. nr 69, poz. 415 ze zm.). Opłaca się ją za okres trwania obowiązkowych ubezpieczeń społecznych. Składka na ten Fundusz jest należna, jeśli oskładkowany przychód w przeliczeniu na okres miesiąca wynosi co najmniej tyle, ile wynosi aktualne minimalne wynagrodzenie za pracę (czyli 1.386 zł lub 1.108,80 zł - w przypadku pracownika w I roku zatrudnienia).
Składka na Fundusz Pracy może jednak być należna również wówczas, gdy wynagrodzenie pracownika jest niższe niż minimalna płaca. Ma to miejsce wtedy, gdy pracownik dodatkowo podlega obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym z innego tytułu, a łączny przychód z obu tych tytułów stanowiący podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe wynosi co najmniej tyle, ile minimalne wynagrodzenie za pracę (lub odpowiednio 80% tego wynagrodzenia). Wynika to z art. 104 ust. 3 ustawy. W takiej sytuacji pracownik składa każdemu płatnikowi stosowne oświadczenie o wysokości wynagrodzenia uzyskiwanego z innego źródła.
www.RozliczenieWynagrodzenia.pl - Składki ZUS:
| Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz, wejdź do serwisu | ||
| www.SkladkaZUS.pl » |
Serwis Głównego Księgowego
Gazeta Podatkowa
Terminarz
GOFIN PODPOWIADA
Kompleksowe opracowania tematyczne
DRUKI
Darmowe druki aktywne
WSKAŹNIKI
Bieżące wskaźniki wraz z archiwum
KALKULATORY
Narzędzia księgowego i kadrowego
PRZEPISY PRAWNE
Ustawy, rozporządzenia - teksty ujednolicone
FORUM
Forum aktywnych księgowych i kadrowców
| ||||||||||||
|
||||||||||||